INNOV MAROC
Industriel & Technique Exploitation des Réseaux HTA/HTB

Formation Réglage de la Tension et Compensation de l'Énergie Réactive dans les Réseaux

Référence

EE169

Durée

8 jours

Objectifs pédagogiques

  • Comprendre les mécanismes de production, de transport et de consommation de l'énergie réactive.
  • Analyser les problèmes de tension et leurs impacts sur la stabilité et la performance des réseaux électriques.
  • Réaliser des études de Load Flow pour optimiser les profils de tension.
  • Dimensionner les équipements de compensation adaptés aux différents types de réseaux.
  • Maîtriser les technologies SVC, STATCOM et autres systèmes FACTS pour la compensation dynamique.
  • Optimiser le réglage des transformateurs à prises en charge afin d'assurer une tension conforme aux exigences d'exploitation.
  • Améliorer la qualité de l'énergie en limitant les pertes, les fluctuations de tension et les perturbations.
  • Intégrer efficacement les énergies renouvelables dans les stratégies de gestion de la tension et de l'énergie réactive.
  • Utiliser les principaux logiciels de simulation pour modéliser et optimiser les réseaux électriques.
  • Développer une stratégie de maintenance et d'exploitation garantissant la fiabilité des équipements de compensation.
  • Assurer la conformité aux normes internationales et améliorer l'efficacité énergétique des réseaux.
  • Développer une expertise permettant de concevoir, exploiter et optimiser les systèmes de réglage de la tension et de compensation de l'énergie réactive dans les réseaux électriques modernes.

Public cible

  • Ingénieurs en génie électrique
  • Ingénieurs réseaux HTA et HTB
  • Ingénieurs études électriques
  • Ingénieurs exploitation des réseaux de transport et de distribution
  • Ingénieurs protection et contrôle-commande
  • Responsables maintenance électrique
  • Ingénieurs Smart Grid et efficacité énergétique
  • Techniciens supérieurs en réseaux électriques
  • Consultants en systèmes électriques de puissance
  • Personnel des compagnies d'électricité, producteurs d'énergie, gestionnaires de réseaux, bureaux d'études, EPC et industries à forte consommation électrique
  • Toute personne impliquée dans les études, l'exploitation, la maintenance, la qualité de l'énergie, la stabilité des réseaux ou l'optimisation de la compensation de l'énergie réactive souhaitant développer une expertise avancée en réglage de la tension et en performance des réseaux électriques.

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Présentiel
CPFI Formation
Casablanca

16 au 25 Nov. 2026

Inscription avant le 26 Oct. 2026

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Programme Détaillé

  • Grandeurs électriques fondamentales
  • Puissances active, réactive et apparente
  • Influence de l'énergie réactive sur les réseaux électriques
  • Chutes et variations de tension
  • Facteur de puissance et rendement des installations
  • Pertes techniques liées à l'énergie réactive
  • Analyse des flux de puissance
  • Répartition de l'énergie réactive
  • Interprétation des profils de tension
  • Batteries de condensateurs fixes et automatiques
  • Réactances shunt et série
  • Compensateurs synchrones
  • SVC (Static Var Compensator)
  • STATCOM (Static Synchronous Compensator)
  • Technologies FACTS et amélioration de la stabilité
  • Transformateurs à prises en charge (OLTC)
  • Coordination des régulateurs de tension
  • Optimisation des consignes de réglage
  • Flicker, creux et surtensions
  • Harmoniques et interactions avec les systèmes de compensation
  • Prévention des instabilités de tension
  • Gestion de la tension dans les réseaux à forte pénétration ENR
  • Compensation dans les réseaux photovoltaïques et éoliens
  • Smart Grids et gestion adaptative de l'énergie réactive
  • Modélisation avec ETAP, DIgSILENT PowerFactory, PSS®E et PSCAD
  • Simulation des scénarios d'exploitation
  • Analyse et optimisation des performances
  • Maintenance des équipements de compensation
  • Diagnostic des défauts et surveillance conditionnelle
  • Sécurité d'exploitation et bonnes pratiques
  • Référentiels IEC, IEEE, CIGRE et ENTSO-E
  • Indicateurs de performance énergétique
  • Conformité réglementaire et optimisation des coûts d'exploitation
  • Réalisation d'une étude de compensation de l'énergie réactive
  • Optimisation des profils de tension et réduction des pertes
  • Élaboration d'une stratégie intégrant FACTS, OLTC, Smart Grid, qualité de l'énergie, maintenance et amélioration continue

Approche pédagogique

Support Ecrit et Projection
Exposés Interactifs, Podcasts et Vidéos
Brainstorming et Jeux de Rôle
Mises en Situation pour faciliter l'assimilation
Cas Pratiques et Labs inclus pour leur impact opérationnel
Test de Validation des Acquis des Connaissances

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Questions fréquentes

Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.

Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique

Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.

Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :

  1. Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
  2. Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.

Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :

  • Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
  • Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
  • Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.

Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)

Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.

Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.

Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.

Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi

Notre processus est simple et centré sur vos besoins :

  1. Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
  2. Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
  3. Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
  4. Réalisation de la Formation.
  5. Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.

Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.

Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.

Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)

Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :

  • Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
  • Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
  • Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
  • Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).

Pour trois raisons principales :

  1. Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
  2. Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
  3. Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.

Des questions sur cette formation ?

Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.

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