ISO 27002 Foundation
Objectifs pédagogiques
- Acquérir toutes les bases de la mise en oeuvre de la sécurité des systèmes d’information
- Se préparer à la certification ISO 27002 Foundation
Public cible
- Auditeurs
- Chefs de Projet
- Consultants
- Responsable sécurité
- Risk managers
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30 Sep. au 02 Oct. 2026
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Devis personnaliséProgramme Détaillé
- Concepts de base en sécurité de l'information
- Notions fondamentales : donnée, information, confidentialité, intégrité, disponibilité…
- Introduction aux systèmes de management et à la gestion des risques
- Le gestion des risques
- Critères de fiabilité : confidentialité, intégrité, disponibilité
- Présentation des normes de la famille ISO 27000
- Les termes et concepts essentiels
- La certification : Processus et bénéfices
- Présentation des thèmes principaux
- Structure et objectifs de la norme
- Relations avec l’ISO 27001 et les autres normes ISO 2700x
- Relation entre une menace et un risque
- Divers types de menaces
- Divers types de préjudices
- Effets sur la sécurité de l’information
- Hacking et phishing
- Mesures : préventives, répressives et correctives
- Analyser, évaluer et traiter les risques
- Stratégies de gestion des risques
- Politique de sécurité et organisation de la sécurité
- L’approche organisationnelle : mettre en place un SMSI
- Classification des informations
- Processus d’escalade des incidents
- Gestion des incidents
- Manière dont les incidents de sécurité sont signalés et informations requises
- Exemples d’incidents de sécurité
- Conséquences de l’absence de signalement d’incidents de sécurité
- Implications du processus d’escalade des incidents (au niveau fonctionnel et hiérarchique)
- Effets du processus d’escalade des incidents au sein de l’organisation
- Cycle de vie d’un incident
- Importance des mesures
- Façons de structurer ou d’organiser des mesures de sécurité
- Mesures physiques
- Mesures techniques
- Mesures organisationnelles
- Exemples de mesures de sécurité organisationnelles
- Dangers et les risques impliqués par des mesures de sécurité organisationnelles insuffisantes
- Mesures de sécurité d’accès, telles que la séparation des tâches et l’utilisation de mots de passe
- Principes de la gestion de l’accès
- Concepts d’identification, d’authentification et d’autorisation
- Importance d’une Gestion de la continuité des affaires correctement établie pour une organisation
- Importance des lois et réglementations pour la fiabilité de l’information
- Les mesures de conformité (audit, code de pratique)
- Législation relative à la protection des données personnelles
- Législation relative à la criminalité informatique
- Entraînement sur des questions d'examen blanc
- Trucs et Astuces pour bien passer et réussir l'examen
Approche pédagogique
Ressources & Actions
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Perfectionnez vos compétences avec ces formations complémentaires
Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.
Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique
Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.
Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :
- Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
- Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.
Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :
- Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
- Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
- Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.
Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)
Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.
Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.
Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.
Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi
Notre processus est simple et centré sur vos besoins :
- Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
- Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
- Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
- Réalisation de la Formation.
- Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.
Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.
Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.
Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)
Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :
- Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
- Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
- Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
- Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).
Pour trois raisons principales :
- Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
- Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
- Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.
Des questions sur cette formation ?
Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.
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