INNOV MAROC
MULTI DISCIPLINAIRE Décarbonation, Bilan Carbone et Stratégie Climat

Formation Bilan carbone des chaînes logistiques

Référence

QLA329

Durée

5 jours

Objectifs pédagogiques

  • Comprendre les principes fondamentaux du bilan carbone appliqué aux chaînes logistiques
  • Identifier les principales sources d’émissions de gaz à effet de serre de la supply chain
  • Cartographier les flux physiques et définir le périmètre du bilan carbone logistique
  • Collecter et structurer les données nécessaires au calcul des émissions
  • Quantifier les émissions liées aux différents modes de transport
  • Évaluer l’empreinte carbone des entrepôts, plateformes et opérations de manutention
  • Mesurer l’impact carbone des achats, emballages et flux amont
  • Évaluer les émissions associées à la distribution, aux retours et au dernier kilomètre
  • Construire un calculateur permettant de consolider les émissions de la chaîne logistique
  • Exploiter les facteurs d’émission et assurer la traçabilité des hypothèses de calcul
  • Analyser les émissions par flux, activité, site, mode de transport et catégorie logistique
  • Comparer différents scénarios d’optimisation et de réduction des émissions
  • Définir des indicateurs de performance carbone adaptés au pilotage de la supply chain
  • Élaborer un plan d’action structuré pour réduire l’empreinte carbone de la chaîne logistique

Public cible

  • Responsables supply chain et chaîne logistique
  • Directeurs et responsables logistiques
  • Responsables transport et distribution
  • Responsables achats et approvisionnement
  • Responsables entrepôts et plateformes logistiques
  • Supply Chain Managers
  • Ingénieurs logistiques et industriels
  • Responsables RSE, ESG et développement durable
  • Responsables environnement et HSE / QHSE
  • Consultants en supply chain et décarbonation
  • Consultants carbone et transition énergétique
  • Responsables performance et amélioration continue
  • Chefs de projets logistiques et décarbonation
  • Professionnels souhaitant mesurer et réduire l’empreinte carbone de leur chaîne logistique

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Programme Détaillé

  • Comprendre les principes du calcul des émissions de gaz à effet de serre appliqués aux chaînes logistiques
  • Identifier les principales sources d’émissions liées au transport, stockage, distribution et approvisionnement
  • Distinguer les émissions directes et indirectes associées aux activités logistiques
  • Identifier les fournisseurs, sites de production, entrepôts, plateformes et clients
  • Cartographier les flux physiques, modes de transport et opérations logistiques
  • Définir les frontières organisationnelles et opérationnelles du bilan carbone
  • Recenser les distances parcourues, tonnages, volumes, consommations et modes de transport
  • Collecter les données relatives aux entrepôts, équipements, emballages et opérations de manutention
  • Mettre en place une organisation fiable pour la collecte, le contrôle et la traçabilité des données
  • Quantifier les émissions du transport routier, ferroviaire, maritime et aérien
  • Prendre en compte les distances, charges transportées, taux de remplissage et types de véhicules
  • Comparer l’impact carbone des différents modes et scénarios de transport
  • Identifier les consommations énergétiques des bâtiments et installations logistiques
  • Calculer les émissions liées au chauffage, à la climatisation, à l’éclairage et aux équipements
  • Analyser l’impact des activités de stockage, manutention et préparation des commandes
  • Évaluer les émissions associées aux matières, produits et composants achetés
  • Intégrer l’impact carbone des emballages et consommables logistiques
  • Analyser les émissions liées au transport amont et aux fournisseurs
  • Évaluer les émissions liées à la livraison des produits vers les clients et points de distribution
  • Intégrer les retours, livraisons à vide et opérations de dernier kilomètre
  • Identifier les principaux contributeurs carbone des flux aval
  • Structurer une base de données regroupant activités, unités, facteurs d’émission et résultats
  • Automatiser les calculs d’émissions par mode de transport, site, flux et activité
  • Mettre en place des contrôles de cohérence et des règles de consolidation des données
  • Identifier les postes les plus émetteurs et les principaux leviers de réduction
  • Comparer différents scénarios de transport, stockage, mutualisation et organisation des flux
  • Évaluer l’impact carbone des stratégies d’optimisation de la chaîne logistique
  • Construire un bilan carbone complet des flux logistiques d’une entreprise
  • Définir des indicateurs de suivi et des objectifs de réduction des émissions
  • Élaborer une feuille de route de décarbonation intégrant transport, entreposage, achats et distribution

Approche pédagogique

Support Ecrit et Projection
Exposés Interactifs, Podcasts et Vidéos
Brainstorming et Jeux de Rôle
Mises en Situation pour faciliter l'assimilation
Cas Pratiques et Labs inclus pour leur impact opérationnel
Test de Validation des Acquis des Connaissances

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Réf. QLA335

5 jours 26 Oct. 2026
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Questions fréquentes

Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.

Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique

Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.

Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :

  1. Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
  2. Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.

Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :

  • Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
  • Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
  • Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.

Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)

Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.

Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.

Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.

Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi

Notre processus est simple et centré sur vos besoins :

  1. Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
  2. Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
  3. Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
  4. Réalisation de la Formation.
  5. Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.

Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.

Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.

Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)

Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :

  • Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
  • Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
  • Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
  • Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).

Pour trois raisons principales :

  1. Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
  2. Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
  3. Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.

Des questions sur cette formation ?

Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.

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