SCCM 2016 : gestion de parc informatique
Objectifs pédagogiques
- Apprendre à installer et à configurer le System Center Configuration Manager (SCCM)
- Savoir déployer les systèmes Windows 10, les applications et la gestion des mises à jour logicielles
- Effectuer des requêtes, des inventaires et du reporting
- Sauvegarder et restaurer un site
Public cible
- Administrateurs
- Informaticiens
- Ingénieurs
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- La nouvelle nomenclature (SCCM 2016 ? Current Branch ? update 1511, etc.)
- Mise à jour et maintenance « automatiques »
- Les incompatibilités (analogies avec les patchs)
- Le point de connexion de service
- Prise en charge de la technologie Intel AMT
- Déploiement progressif des clients (test)
- Nouveautés concernant le déploiement d’OS
- Nouveautés concernant la gestion des applications
- Les paramètres de compatibilité
- Sécuriser les connexions
- La gestion des appareils mobiles
- Planification et déploiement d’un site primaire
- Vue d'ensemble de la gestion des systèmes via les solutions de gestion d'entreprise
- Vue d'ensemble de l'architecture Configuration Manager
- Vue d'ensemble des outils d'administration Configuration Manager
- Outils de surveillance et de dépannage d'un site Configuration Manager
- Dimensionnement de l’infrastructure
- Installation des prérequis et tuning SQL
- Installation du site primaire
- Vérification de l’infrastructure post-installation
- Configuration de la hiérarchie
- Présentation des services Cloud
- Vue d’ensemble du client
- Les méthodes de déploiement du client
- Préparation du site primaire au déploiement push
- L'applet Configuration Manager et le Centre Logiciel
- Vue d'ensemble des logs côté client
- Les paramètres clients par défaut
- Les nouveautés du Centre Logiciel
- Vue d’ensemble et personnalisation de l’inventaire
- Le process d’inventaire sur les clients et les logs associés
- Vue d’ensemble des requêtes
- Vue d’ensemble des regroupements et des règles d’adhésion
- Introduction au déploiement de packages et d’applications
- Création de packages et d'applications
- Vue d'ensemble de la distribution
- Les déploiements et l'affinité utilisateurs
- Mise en œuvre du catalogue d’applications
- Les logs côté serveur et clients
- Les stratégies de gestion d'applications
- Introduction au processus de mise à jour logicielle
- Les mises à jour logicielles (CB, CBB et LTSB) pour Windows 10
- Les plans de maintenance Windows 10
- Mise en œuvre de WSUS 4.0
- Les règles de déploiement automatique
- Etude des logs côté clients et serveurs
- Introduction au déploiement de systèmes d’exploitation (WDS, PXE et DP)
- Configuration des packages de pilotes, des images de démarrage et de systèmes d'exploitation
- Gestion des pilotes de périphériques
- Maintenance offline des images de systèmes d’exploitation
- Les séquences de tâches
- Supervision des déploiements
- Introduction au reporting
- Configuration des SQL Server Reporting Services
- Déploiement du point de reporting et des rapports
- Configuration de la sécurité avec les rôles d’administration
- Vue d'ensemble des tâches de maintenance
- Mise en œuvre de la sauvegarde du site
- Dépannage et récupération d'un site
Approche pédagogique
Ressources & Actions
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Perfectionnez vos compétences avec ces formations complémentaires
Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.
Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique
Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.
Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :
- Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
- Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.
Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :
- Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
- Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
- Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.
Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)
Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.
Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.
Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.
Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi
Notre processus est simple et centré sur vos besoins :
- Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
- Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
- Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
- Réalisation de la Formation.
- Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.
Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.
Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.
Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)
Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :
- Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
- Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
- Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
- Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).
Pour trois raisons principales :
- Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
- Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
- Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.
Des questions sur cette formation ?
Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.
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