INNOV MAROC
Industriel & Technique Maintenance Industrielle Sectorielle & Équipements Spécifiques

Formation Maintenance mécanique dans l'industrie minière africaine : équipements d'extraction et de concassage

Référence

HM113

Durée

10 jours

Objectifs pédagogiques

  • Comprendre l'organisation et les contraintes spécifiques de la maintenance dans l'industrie minière.
  • Identifier les principaux équipements utilisés pour l'extraction, le chargement, le transport et le concassage.
  • Comprendre le fonctionnement mécanique des pelles, chargeuses, bulldozers, foreuses et tombereaux.
  • Maîtriser les principes de fonctionnement des systèmes hydrauliques des engins miniers.
  • Diagnostiquer les défauts affectant les pompes, moteurs hydrauliques, distributeurs, vérins et circuits hydrauliques.
  • Comprendre les systèmes de transmission, moteurs, boîtes de vitesses, essieux et transmissions finales.
  • Maîtriser les principes de maintenance des concasseurs à mâchoires, giratoires, à cône et à percussion.
  • Diagnostiquer les défauts des convoyeurs, cribles, alimentateurs, rouleaux et systèmes de tension.
  • Optimiser les opérations de lubrification et de gestion des fluides.
  • Exploiter l'analyse vibratoire, la thermographie et l'analyse d'huile pour la maintenance conditionnelle.
  • Identifier les modes de défaillance des principaux équipements miniers et rechercher leurs causes racines.
  • Construire des plans de maintenance préventive et conditionnelle adaptés aux conditions d'exploitation.
  • Exploiter les indicateurs MTBF, MTTR, disponibilité et fiabilité pour piloter la performance des équipements.
  • Optimiser la gestion des pièces de rechange et réduire les temps d'arrêt des équipements critiques.
  • Développer une expertise permettant d'améliorer la disponibilité, la fiabilité, la sécurité et la durée de vie des équipements miniers.

Public cible

  • Ingénieurs maintenance mécanique
  • Ingénieurs mécaniques
  • Ingénieurs fiabilité
  • Ingénieurs machines et équipements miniers
  • Ingénieurs exploitation minière
  • Ingénieurs méthodes maintenance
  • Ingénieurs Asset Management
  • Ingénieurs hydrauliciens
  • Ingénieurs moteurs et groupes motopropulseurs
  • Responsables maintenance minière
  • Responsables maintenance mécanique
  • Responsables fiabilité
  • Responsables équipements mobiles
  • Responsables équipements fixes
  • Responsables concassage et traitement du minerai
  • Responsables exploitation
  • Responsables méthodes et planification maintenance
  • Techniciens maintenance mécanique
  • Techniciens engins lourds
  • Techniciens hydrauliciens
  • Techniciens machines tournantes
  • Techniciens diagnostic et maintenance conditionnelle
  • Techniciens lubrification
  • Superviseurs maintenance
  • Chefs d'équipe mécanique
  • Planificateurs et préparateurs maintenance
  • Spécialistes pelles, chargeuses, tombereaux et foreuses
  • Spécialistes concasseurs, cribles et convoyeurs
  • Professionnels des compagnies minières et sous-traitants miniers en Afrique
  • Entreprises de maintenance et de services aux mines
  • Professionnels intervenant dans les mines d'or, de cuivre, de cobalt, de manganèse, de fer, de bauxite, de phosphate et autres minerais
  • Toute personne impliquée dans l'exploitation, le diagnostic, la maintenance, la fiabilité ou la gestion des équipements miniers lourds

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Inscription avant le 12 Oct. 2026

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Devis personnalisé

Programme Détaillé

  • Organisation d'un site minier à ciel ouvert et souterrain
  • Cycle extraction → chargement → transport → concassage → traitement
  • Contraintes de maintenance en environnement minier africain
  • Pelles hydrauliques et pelles électriques
  • Chargeuses, bulldozers et équipements de terrassement
  • Foreuses et équipements de préparation du front de taille
  • Tombereaux rigides et articulés
  • Systèmes de transmission et groupes motopropulseurs
  • Essieux, suspensions, freins et systèmes de direction
  • Pompes, moteurs, distributeurs et vérins hydrauliques
  • Circuits de pilotage et systèmes de régulation
  • Diagnostic des fuites, pertes de pression et surchauffes
  • Moteurs diesel de forte puissance
  • Systèmes d'admission, injection, refroidissement et lubrification
  • Diagnostic des pertes de puissance et surconsommations
  • Boîtes de vitesses et transmissions mécaniques
  • Convertisseurs de couple et transmissions finales
  • Diagnostic des engrenages, arbres, roulements et accouplements
  • Concasseurs à mâchoires, giratoires et à percussion
  • Concasseurs à cône et équipements associés
  • Réglage, usure des pièces et optimisation de la fragmentation
  • Alimentateurs vibrants et convoyeurs
  • Cribles et systèmes de séparation granulométrique
  • Rouleaux, tambours, paliers et systèmes de tension
  • Principes de lubrification des équipements miniers
  • Graisses, huiles et systèmes de lubrification automatique
  • Analyse d'huile et détection de l'usure interne
  • Analyse des vibrations des machines tournantes
  • Thermographie et surveillance des températures
  • Diagnostic des roulements, engrenages, arbres et accouplements
  • Élaboration des gammes et plans de maintenance
  • Inspection et contrôles périodiques
  • Maintenance basée sur l'état et analyse des tendances
  • AMDEC appliquée aux équipements miniers
  • Analyse des causes racines (RCA)
  • MTBF, MTTR, disponibilité et fiabilité des équipements
  • Planification et préparation des interventions
  • Gestion des pièces critiques et consommables
  • Réduction des temps d'arrêt et optimisation des stocks
  • Analyse d'un scénario de panne sur un équipement d'extraction ou de concassage
  • Identification des causes, diagnostic et choix des actions correctives
  • Élaboration d'un plan de maintenance visant à améliorer la disponibilité et la fiabilité

Approche pédagogique

Support Ecrit et Projection
Exposés Interactifs, Podcasts et Vidéos
Brainstorming et Jeux de Rôle
Mises en Situation pour faciliter l'assimilation
Cas Pratiques et Labs inclus pour leur impact opérationnel
Test de Validation des Acquis des Connaissances

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Questions fréquentes

Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.

Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique

Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.

Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :

  1. Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
  2. Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.

Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :

  • Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
  • Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
  • Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.

Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)

Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.

Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.

Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.

Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi

Notre processus est simple et centré sur vos besoins :

  1. Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
  2. Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
  3. Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
  4. Réalisation de la Formation.
  5. Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.

Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.

Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.

Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)

Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :

  • Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
  • Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
  • Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
  • Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).

Pour trois raisons principales :

  1. Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
  2. Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
  3. Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.

Des questions sur cette formation ?

Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.

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