INNOV MAROC
MULTI DISCIPLINAIRE Bureautique Outils Collaboratif et GED

Formation Développer des Analyses Prédictives No-Code avec Excel, Power BI et les Modèles d'IA Intégrés

Référence

BOCG50

Durée

8 jours

Objectifs pédagogiques

  • Comprendre les principes fondamentaux de l’analyse prédictive et ses applications métiers
  • Préparer et structurer des données fiables pour réaliser des analyses sans programmation
  • Exploiter Excel pour construire des prévisions, tendances et scénarios
  • Utiliser Power Query pour automatiser la préparation et la transformation des données
  • Construire des modèles de données adaptés aux analyses prédictives dans Power BI
  • Utiliser DAX pour créer des indicateurs permettant d’identifier les tendances et évolutions
  • Exploiter les fonctionnalités d’analyse et d’IA disponibles dans Power BI
  • Utiliser les modèles d’IA intégrés ou accessibles en environnement no-code pour enrichir l’analyse
  • Construire des scénarios prédictifs répondant à des problématiques professionnelles concrètes
  • Interpréter et visualiser les résultats sous forme de tableaux de bord décisionnels
  • Identifier les limites, biais, incertitudes et risques associés aux prédictions générées
  • Mettre en place une démarche durable de suivi, validation et amélioration des modèles prédictifs

Public cible

  • Assistantes de Direction Générale et assistantes exécutives
  • Assistantes administratives et Office Managers
  • Chefs et Cheffes de Cabinet
  • Responsables administratifs et fonctions support
  • Responsables reporting et Business Intelligence
  • Contrôleurs de gestion et analystes métiers
  • Business Analysts et Data Analysts
  • Chefs de projets et PMO
  • Responsables achats, finance, RH, ventes et opérations
  • Responsables performance et pilotage d’activité
  • Managers souhaitant exploiter la donnée et l’IA pour anticiper les évolutions
  • Professionnels maîtrisant Excel et souhaitant développer des compétences en analyse prédictive sans programmation

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Présentiel
Maroc Performance
Casablanca

16 au 25 Nov. 2026

Inscription avant le 26 Oct. 2026

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Devis personnalisé

Programme Détaillé

  • Distinguer analyse descriptive, diagnostique, prédictive et prescriptive
  • Comprendre les notions de tendance, corrélation, variable cible et prédiction
  • Identifier les cas d’usage pertinents pour les fonctions métiers
  • Collecter et structurer les données provenant de différentes sources
  • Identifier les valeurs manquantes, doublons, anomalies et incohérences
  • Préparer des jeux de données fiables sans programmation
  • Utiliser les fonctions statistiques et outils d’analyse d’Excel
  • Construire des modèles de tendance, prévisions et scénarios
  • Exploiter les tableaux croisés dynamiques et fonctionnalités d’analyse
  • Utiliser les outils de prévision et séries temporelles
  • Analyser les évolutions historiques pour projeter des tendances futures
  • Comparer différents scénarios et hypothèses de prévision
  • Importer et transformer des données issues de sources multiples
  • Automatiser les étapes de nettoyage et de préparation
  • Construire des flux de préparation reproductibles
  • Concevoir un modèle de données adapté à l’analyse prédictive
  • Structurer les tables, relations, dimensions et indicateurs
  • Préparer les données pour faciliter les analyses temporelles et comparatives
  • Créer des mesures et indicateurs calculés
  • Analyser les variations, tendances, ratios et évolutions temporelles
  • Construire des indicateurs permettant d’identifier les signaux précurseurs
  • Identifier les fonctionnalités d’IA et d’analyse avancée disponibles
  • Utiliser les capacités de détection de tendances et d’anomalies
  • Générer des analyses permettant d’orienter l’interprétation des données
  • Comprendre les principes d’utilisation des modèles d’IA intégrés ou accessibles sans code
  • Formuler des demandes efficaces pour obtenir des analyses pertinentes
  • Utiliser l’IA pour explorer, interpréter et synthétiser les données
  • Transformer une problématique métier en modèle prédictif exploitable
  • Tester différentes hypothèses et scénarios
  • Évaluer la cohérence et la pertinence des résultats obtenus
  • Concevoir des tableaux de bord présentant historiques, tendances et prévisions
  • Mettre en évidence les risques, opportunités et écarts futurs
  • Utiliser le data storytelling pour présenter les résultats aux décideurs
  • Vérifier la qualité, les limites et les biais potentiels des prédictions
  • Définir les KPI et seuils d’alerte pour le suivi des prévisions
  • Mettre en place un cycle de mise à jour, contrôle et amélioration continue

Approche pédagogique

Support Ecrit et Projection
Exposés Interactifs, Podcasts et Vidéos
Brainstorming et Jeux de Rôle
Mises en Situation pour faciliter l'assimilation
Cas Pratiques et Labs inclus pour leur impact opérationnel
Test de Validation des Acquis des Connaissances

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Questions fréquentes

Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.

Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique

Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.

Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :

  1. Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
  2. Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.

Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :

  • Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
  • Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
  • Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.

Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)

Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.

Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.

Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.

Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi

Notre processus est simple et centré sur vos besoins :

  1. Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
  2. Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
  3. Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
  4. Réalisation de la Formation.
  5. Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.

Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.

Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.

Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)

Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :

  • Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
  • Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
  • Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
  • Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).

Pour trois raisons principales :

  1. Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
  2. Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
  3. Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.

Des questions sur cette formation ?

Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.

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