Formation Asset Accounting (Gestion des immobilisations)
Objectifs pédagogiques
- Comprendre le cycle de vie des immobilisations corporelles et incorporelles
- Maîtriser les étapes de création et de gestion des fiches d’immobilisation dans un ERP
- Savoir enregistrer et suivre les acquisitions, transferts et sorties d’actifs
- Appliquer les règles de calcul des amortissements selon les normes locales et internationales
- Identifier les cas nécessitant des tests de dépréciation et les appliquer correctement
- Automatiser les écritures d’amortissement et de dépréciation dans un outil comptable
- Établir un contrôle interne efficace sur les immobilisations
- Préparer les documents et états nécessaires aux audits comptables
- Gérer la clôture des périodes comptables liées aux immobilisations
- Produire un reporting fiable à destination de la direction et des commissaires aux comptes
Public cible
- Comptables chargés de la tenue ou du suivi des immobilisations
- Contrôleurs de gestion responsables des investissements et des amortissements
- Responsables financiers ou administratifs
- Auditeurs internes ou externes souhaitant approfondir les traitements des actifs
- Gestionnaires de patrimoine ou de projets d’investissement
Prochaines Sessions
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20 au 23 Oct. 2026
Inscription avant le 29 Sep. 2026
22 au 25 Déc. 2026
Inscription avant le 01 Déc. 2026
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Devis personnaliséProgramme Détaillé
- Définition et typologie des immobilisations
- Rôle stratégique des immobilisations dans l’entreprise
- Cadre légal et normatif (PCG, IAS/IFRS)
- Identification et validation des investissements
- Codification et enregistrement initial
- Gestion des bons de commande et factures
- Paramétrage des natures d’immobilisation
- Saisie manuelle ou automatique des immobilisations
- Liaison avec les modules achats et comptabilité
- Mouvements : transferts, regroupements, scissions
- Réévaluations et changements de durée de vie
- Désaffectation et mises hors service
- Vente ou mise au rebut des actifs
- Calcul des plus-values ou moins-values
- Traitement comptable et fiscal
- Amortissement linéaire, dégressif, exceptionnel
- Durée de vie utile et bases amortissables
- Normes comptables françaises et internationales
- Définition des clés d’amortissement dans l’ERP
- Automatisation des calculs périodiques
- Génération des écritures comptables
- Tests de perte de valeur (IAS 36)
- Calcul des valeurs recouvrables
- Comptabilisation et suivi des dépréciations
- Justification des soldes et documentation
- Réalisation d’inventaires physiques
- Contrôles croisés et pistes d’audit
- États d’immobilisations et plans d’amortissement
- Suivi budgétaire et analyse des écarts
- Clôtures périodiques et reporting consolidé
- Comptables chargés de la tenue ou du suivi des immobilisations
- Contrôleurs de gestion responsables des investissements et des amortissements
- Responsables financiers ou administratifs
- Auditeurs internes ou externes souhaitant approfondir les traitements des actifs
- Gestionnaires de patrimoine ou de projets d’investissement
Approche pédagogique
Ressources & Actions
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Perfectionnez vos compétences avec ces formations complémentaires
Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.
Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique
Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.
Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :
- Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
- Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.
Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :
- Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
- Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
- Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.
Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)
Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.
Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.
Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.
Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi
Notre processus est simple et centré sur vos besoins :
- Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
- Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
- Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
- Réalisation de la Formation.
- Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.
Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.
Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.
Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)
Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :
- Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
- Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
- Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
- Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).
Pour trois raisons principales :
- Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
- Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
- Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.
Des questions sur cette formation ?
Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.
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