Fin d'Inscription : Le Bulletin d'Inscription doit être rempli, cacheté, signé et envoyé par email : Au minimum 15 JOURS OUVRÉS avant la date de formation.
Si vous avez un besoin URGENT et que vous souhaitez une date de formation plus proche que les sessions programmées (minimum 15 à 20 jours ouvrés à date de votre demande)
Déterminer les services et opérationnels concernés
Cerner les différents types de diagnostic
Les prérequis et conditions de réussite du diagnostic organisationnel
2/ Repérer les besoins à l'origine du diagnostic
Déterminer qui est (sont) le(s) client(s) de la mission
Recenser les besoins, les caractériser, les valider
3/ Mettre en route son diagnostic organisationnel
Recenser les interlocuteurs à rencontrer
Lister les entretiens à mener avec les opérationnels
Répartir les rôles
Identifier les principaux points de vérifications
Préparer les guides d'entretien et les grilles d'observation
Préparer ses grilles d'observation
Préparer le planing des rendez-vous
4/ Conduire le diagnostic
Mener les observations
Relever et enregistrer les faits marquants
Conduire les entretiens de façon efficace
Adopter les attitudes et comportements adaptés pour des entretiens en face à face ou de groupe
Recueillir le maximum d'informations utiles
5/ Procéder à l'analyse et formuler des recommandations pertinentes
Synthétiser les éléments recueillis
Élaborer des recommandations sur la base de faits avérés
Construire son argumentaire
6/ Présenter ses recommandations et convaincre
Préparer sa présentation
Présenter ses conclusions et ses recommandations
Approche Pédagogique
Approche Pédagogique
Pédagogie très opérationnelle fondée sur l'alternance entre théorie et pratique
Cas pratiques
Remise d’outils
Echanges d’expériences
Public Cible
Personnes Visées
Organisateur et consultant junior et senior
Tout manager ou responsable de service
Toute personne chargée d'une mission d'organisation
Dates
Dates
Du 17 au 19 Juil. 2024
Du 30 Oct. au 01 Nov. 2024
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