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Formation #QLA142

Formation Reporting RSE : rédiger son rapport et mettre en valeur sa démarche

Durée : 2 jours

Code : QLA142


Prochaines dates programmées :

06 et 07 Août 2024

07 et 08 Nov. 2024

Fin d'Inscription :
Le Bulletin d'Inscription doit être rempli, cacheté, signé et envoyé par email : Au minimum 15 JOURS OUVRÉS avant la date de formation.
Si vous avez un besoin URGENT et que vous souhaitez une date de formation plus proche que les sessions programmées (minimum 15 à 20 jours ouvrés à date de votre demande)

Objectifs

  • Organiser en interne une démarche rigoureuse de reporting RSE
Programme
1/ Concepts Clés du Reporting RSE
  • Définition de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE)
  • Rapport RSE, Reporting RSE, Rapport intégré…
  • Principaux objectifs et bénéfices du reporting RSE pour les entreprises
  • Exemples concrets de reporting RSE
2/ Le Cadre réglementaire : qui est concerné par le reporting RSE ?
  • Le cadre normatif : norme ISO 26000 et grandes étapes de la démarche
  • Rendre concrète la démarche : les outils de référence mobilisables
3/ Les obligations des entreprises en matière de reporting extra-financier
  • Les dispositions relatives au reporting
  • Identification des principales réglementations nationales et internationales
  • Analyse des obligations spécifiques imposées aux entreprises en termes de transparence et de reporting
  • Les méthodologies de mesure
  • normes, cadres
  • Les référentiels : GRI, SASB, DPEF, CDP, ODD…
  • Identification des domaines couverts par les obligations de reporting
  • Informations attendues
  • Explication des processus de vérification et d'audit associés au reporting extra-financier
4/ Réaliser son reporting RSE
  • Les facteurs clés de succès pendant la mise en œuvre du reporting
  • Les étapes de construction d'un rapport RSE
  • Identification des parties prenantes et de leurs attentes
  • Constituer l'équipe en charge du rapport
  • Choisir son référentiel et son périmètre de reporting
  • Collecte de données : indicateurs clés et méthodes de collecte (internes, externes, partenariats, etc.)
  • Analyse et interprétation des données : identification des points forts, faiblesses et opportunités
  • Les bonnes pratiques de rédaction d'un rapport RSE
  • La communication autour du rapport RSE
5/ L'intégration du Reporting RSE dans la gouvernance de l'entreprise
  • Rôle du comité RSE ou du comité de gouvernance dans la supervision du Reporting RSE
  • Implication des différents départements de l'entreprise dans la collecte et la gestion des données RSE
6/ Les tendances émergentes dans le Reporting RSE
  • Digitalisation du Reporting RSE : utilisation des technologies de l'information pour la collecte, l'analyse et la diffusion des données
  • Reporting intégré : convergence des dimensions financières et extra-financières dans un seul rapport
Approche Pédagogique

Approche Pédagogique

  • Pédagogie très opérationnelle fondée sur l'alternance entre théorie et pratique
  • Cas pratiques
  • Remise d’outils
  • Echanges d’expériences
Public Cible

Personnes Visées

  • Directeur de PME
  • Responsable Développement Durable
  • Responsable RSE
  • Responsable Financier en charge du reporting extra-financier
  • Responsable de communication
Dates

Dates

  • 06 et 07 Août 2024
  • 07 et 08 Nov. 2024
  • Fin d'Inscription :
    Le Bulletin d'Inscription doit être rempli, cacheté, signé et envoyé par email : Au minimum 15 JOURS OUVRÉS avant la date de formation.